平台核验
营业执照
岗位职责
1. 负责招聘渠道拓展与维护，筛选合适人才
2. 组织实施员工培训，跟进培训效果反馈
3. 处理员工关系问题，优化内部沟通机制
任职要求
1. 人力资源管理本科以上学历
2. 熟悉招聘、培训等模块工作流程
3. 具备良好沟通及团队协作能力
舒城人才网安全提醒
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